2020. gada deviņos mēnešos Maksātnespējas kontroles dienests no darbinieku prasījumu garantiju fonda ir izmaksājis naudas līdzekļus 1 448 668 eiro apmērā 53 maksātnespējīgo uzņēmumu 1044 darbinieku prasījumu apmierināšanai.
Vidējā viena darbinieka prasījumu segšanai piešķirtā summa 2020. gada deviņos mēnešos bija 1388 eiro.
Salīdzinājumam, 2019. gada deviņos mēnešos Maksātnespējas kontroles dienests no darbinieku prasījumu garantiju fonda izmaksāja naudas līdzekļus 1 444 967 eiro apmērā 88 maksātnespējīgo uzņēmumu 1093 darbinieku prasījumu apmierināšanai. Vidējā viena darbinieka prasījumu segšanai piešķirtā summa 2019. gada deviņos mēnešos bija 1322 eiro.
Kopā 2020. gada deviņos mēnešos pieņemti 1093 lēmumi par darbinieku prasījumu apmierināšanu, tajā skaitā par atteikumu piešķirt naudas līdzekļus darbinieku prasījumu apmierināšanai.
Lielākās summas no darbinieku prasījumu garantiju fonda līdzekļiem 2020. gada deviņos mēnešos izmaksātas: MAS "Dzintars" 207 darbinieka prasījumu apmierināšanai 416 039 eiro apmērā; MAS "PNB Banka" 322 darbinieku prasījumu apmierināšanai 274 866 euro apmērā; MAS "Grobiņa" 59 darbinieku prasījumu apmierināšanai 146 306 eiro apmērā; MSIA "Vital Centrs" 31 darbinieka prasījumu apmierināšanai 58 207 eiro apmērā; MSIA "Latvian Port" 32 darbinieku prasījumu apmierināšanai 50 994 eiro apmērā; MAS "Aurora medicīnas centrs" 39 darbinieku prasījumu apmierināšanai 49 890 eiro apmērā; MSIA "Sungate" 20 darbinieku prasījumu apmierināšanai 45 109 eiro apmērā; MSIA "Hotel Valdemārs" 23 darbinieku prasījumu apmierināšanai 43 385 eiro apmērā; MSIA "RBG" 33 darbinieku prasījumu apmierināšanai 37 445 eiro apmērā; MSIA "Fragola" 26 darbinieku prasījumu apmierināšanai 35 942 eiro apmērā.
2020. gada deviņos mēnešos Maksātnespējas kontroles dienests darbinieku prasījumu garantiju fondā ir atguvis 327 672 eiro. Salīdzinājumam, 2019. gada deviņos mēnešos Maksātnespējas kontroles dienests darbinieku prasījumu garantijas fondā atguva 217 115 eiro.
No darbinieku prasījumu garantiju fonda līdzekļiem Maksātnespējas kontroles dienests apmierina darbinieku prasījumus saistībā ar darba samaksu, atlīdzību par ikgadējo apmaksāto atvaļinājumu, atlīdzību par cita veida apmaksātu prombūtni, atlaišanas pabalstu sakarā ar darba tiesisko attiecību izbeigšanos, kā arī kaitējuma atlīdzību sakarā ar nelaimes gadījumu darbā vai arodslimību.
Seko "Delfi" arī Instagram vai YouTube profilā – pievienojies, lai uzzinātu svarīgāko un interesantāko pirmais!
