"Novatore Impact Summit" ietvaros 8. martā sāksies ideju sprints atalgojuma plaisas mazināšanai starp vīriešiem un sievietēm. Pasākums notiks sadarbībā ar tehnoloģiju uzņēmumu "Accenture", un tajā piedalīsies 16 dažādu jomu biznesu vadītājas un ekspertes, lai radītu inovatīvus risinājumus atalgojuma jautājumam.
Saskaņā ar "Eurostat" datiem algas atšķirība Latvijā starp vīriešiem sievietēm 2020. gadā bijusi 22,3%[1], kamēr vidēji Eiropā tie ir 13%. 2021. gadā, pateicoties valsts atbalsta pasākumiem pandēmijas seku samazināšanai, situācija uzlabojusies un plaisa samazinājusies līdz 14,6%[2], taču joprojām Latvija saglabā pēdējo vietu Eiropas Savienībā (ES)[3].
Atalgojuma plaisa (no angļu valodas – pay gap) ir pasaulē pieņemts standarts, kā salīdzina darba samaksas atšķirības starp vīriešiem un sievietēm. To aprēķina kā starpību starp vīriešu un sieviešu vidējo bruto izpeļņu stundā.
Seko "Delfi" arī Instagram vai YouTube profilā – pievienojies, lai uzzinātu svarīgāko un interesantāko pirmais!
