Ir grūti pateikt, kuras profesijas būs pieprasītas nākotnē un kādas radīsies tuvāko gadu laikā. It viss ir mainīgs, arī darba tirgus, taču jau tagad, ņemot vērā pāreju uz digitālo komunikāciju Covid-19 ietekmē, rodas vajadzība pēc jaunām profesijām, bet citas kļūst neaktuālas. Tiesa, ir grūti prognozēt, kuras profesijas kļūs liekas. Tas atkarīgs no vairākiem faktoriem, piemēram, tehnoloģiju attīstības, kas jau ir pierādījusi, ka visdažādākās profesijas var iznīkt, jo cilvēkus ir iespējams aizvietot ar automatizētām programmām un ierīcēm, kas darbu veiks efektīvāk. Kasiera darbu aizvien biežāk aizvieto pašapkalpošanās kases, krāvēju darbu veic preču pārvietošanas roboti.
Ir skaidrs tas, ka vienmēr būs nepieciešamas profesijas, kurās cilvēks ir pārāks par tehnoloģijām. Piemēram, tās, kuras prasa kritiski domāt, pielāgoties dažādiem apstākļiem un rīkoties atbilstoši situācijai, ņemot vērā daudz plašāku kontekstu, nekā to spēj izdarīt mākslīgais intelekts. Tāpat nozīmīgi būs arī amati, kuros svarīga cilvēcīgā kompetence, piemēram, prasme radīt saturu, nodrošināt sociālu iekļaušanos un rūpēties par ilgtspēju. Lielākoties automatizācijas risinājumi tiek saistīti ar negatīvu rezonansi, jo pārņem cilvēku darbavietas. Taču bieži vien tās ir darbavietas, kurās cilvēka iesaiste nav nepieciešama. Tehnoloģiju attīstība ir ļāvusi mums veltīt savu laiku vērtīgākām nodarbēm – laikam ar ģimeni, kultūras baudīšanai, vaļaspriekiem, pašizaugsmei un rūpēm par sabiedrības labklājību.