Sarunā izklāstīts gaidāmo pārmaiņu saturs – otram vecākam nenododamās bērna kopšanas atvaļinājuma daļas ieviešana divu mēnešu apmērā, kā arī plānotā praktiskā realizācija un motivācija. Izmaiņu mērķis ir ne tikai nodrošināt sieviešu vienlīdzīgas iespējas darba tirgū, kur grūtnieces un mātes nereti saskaras ar diskrimināciju, bet arī sniegt iespēju vīriešiem pilnvērtīgi piedalīties ģimenes dzīvē un bērnu audzināšanā.
Biežākie dzirdētie pretargumenti iespējai tēviem izmantot nenododamo atvaļinājumu, par kuriem diskutē podkāstā:
Publikācijas saturs vai tās jebkāda apjoma daļa ir aizsargāts autortiesību objekts Autortiesību likuma izpratnē, un tā izmantošana bez izdevēja atļaujas ir aizliegta. Vairāk lasi šeit