Saeima ceturtdien, 28. aprīlī, vienbalsīgi pirmajā lasījumā atbalstīja apjomīgas izmaiņas Darba likumā, kas tostarp paredz atļaut koplīgumā vienoties par pārbaudes laika noteikšanu, kas ir ilgāks par trim mēnešiem, bet nepārsniedz sešus mēnešus. Tāpat likuma grozījumi paredz viendzimuma pāra tiesības uz atvaļinājumu pēc bērna piedzimšanas.
Likuma grozījumi tika izstrādāti, lai izpildītu valdības rīcības plānā ietverto uzdevumu veicināt ģimenes un darba dzīves saskaņošanu, kā arī pilnveidot tiesisko regulējumu darba un privātās dzīves līdzsvara nodrošināšanai, radīt priekšnoteikumus abu vecāku līdzvērtīgai iesaistei, rūpējoties par bērniem un citiem ģimenes locekļiem.
Tāpat grozījumi nepieciešami, lai izpildītu Satversmes tiesas spriedumu, kas būtībā paredz nodrošināt viendzimuma pāra tiesības uz atvaļinājumu pēc bērna piedzimšanas. Nepieciešams arī bija pārņemt Eiropas Savienības direktīvu par pārredzamiem un paredzamiem darba apstākļiem.
Seko "Delfi" arī Instagram vai YouTube profilā – pievienojies, lai uzzinātu svarīgāko un interesantāko pirmais!
