- Paviršība var skaudri maksātNoderīgi padomi prakses medībās
Meklē prakses vietu un vēlies izcelties starp citiem pretendentiem? Kā sagatavot pieteikumu un būt gatavam intervijai – kopā ar "EY Latvia" turpinām videopadomu sēriju, kas var kļūt par noderīgu atbalstu karjeras ceļā.
Nozīmīgs solis prakses vietas medībās, protams, ir pareizi sastādīts CV, par ko runājām pirmajā sērijā, un pieteikuma vēstule, kurā iekļauti personīgie profesionālie mērķi. Kādas kļūdas nepieļaut, piesakoties praksē, un kā gūt panākumus prakses intervijās – otrajā sērijas video stāsta "EY Latvia" talantu piesaistes vadītāja Ilze Andersone.
Pirmais un būtiskākais jautājums noteikti ir – kur meklēt vakances? Bez uzņēmumu mājaslapām un dažādām karjeras iespēju vietnēm eksperte iesaka arī nekautrēties un nosūtīt savu CV personāldaļu pārstāvjiem – pat ja šobrīd atvērtu pozīciju nav, brīdī, kad tas notiks, tu vari saņemt uzaicinājumu uz interviju. Izrādot iniciatīvu un interesi, pie aicinājuma uz darba interviju iespējams tikt arī karjeras dienās gan mācību iestādēs, gan pašos uzņēmumos.
Pirmais un būtiskākais jautājums noteikti ir – kur meklēt vakances? Bez uzņēmumu mājaslapām un dažādām karjeras iespēju vietnēm eksperte iesaka arī nekautrēties un nosūtīt savu CV personāldaļu pārstāvjiem – pat ja šobrīd atvērtu pozīciju nav, brīdī, kad tas notiks, tu vari saņemt uzaicinājumu uz interviju. Izrādot iniciatīvu un interesi, pie aicinājuma uz darba interviju iespējams tikt arī karjeras dienās gan mācību iestādēs, gan pašos uzņēmumos.
Prakses intervijai noteikti ir jāgatavojas, un patiesībā jautājumi, ko tev uzdos, ir ļoti paredzami.
,,
— Ilze Andersone
Talantu piesaistes eksperte iesaka apdomāt savu motivāciju, noteikti ievākt informāciju par konkrēto uzņēmumu un atsaukt atmiņā izaicinājumus, ar ko esi saskāries iepriekšējā pieredzē studijās vai darbā, un kā tos atrisināji.
Bet ko darīt tad, ja CV un pieteikums praksei nosūtīts, bet atbildes nav? "EY Latvia" eksperte atgādina, ka bieži vien uz prakses vietām tiek saņemti ļoti daudz pieteikumu, tamdēļ uzņēmuma pārstāvjiem ir jādod laiks izvēlēties piemērotākos kandidātus.
Bet ko darīt tad, ja CV un pieteikums praksei nosūtīts, bet atbildes nav? "EY Latvia" eksperte atgādina, ka bieži vien uz prakses vietām tiek saņemti ļoti daudz pieteikumu, tamdēļ uzņēmuma pārstāvjiem ir jādod laiks izvēlēties piemērotākos kandidātus.
Es ieteiktu pagaidīt vienu līdz divas nedēļas un tad uzrakstīt uzņēmuma pārstāvim pieklājīgu ziņu, izrādot savu interesi un lūdzot aktuālo informāciju.
,,
— Ilze Andersone
Ja sazinies ar talantu atlases speciālistiem sociālajos tīklos, atceries – cieni viņu laiku, esi pieklājīgs un nekļūsti pārlieku uzstājīgs vai pat uzmācīgs.
Skaties vēl
Projekts sadarbībā ar:
Video
Jorens Naudiņš
REDAKTORE
Kristīne Melne
PROJEKTA VADĪBA
Līva Marta Poča
PĀRDOŠANAS PROJEKTU VADĪTĀJA
Elīna Gārbena