Gints Grūbe: Kā tiek izvēlēta Latvijas Televīzijas jaunā valde  (65)

Ir ļoti svarīgi, lai tie ir cilvēki ar labu reputāciju, kas profesionālajā darbībā sevi pierādījuši ar konkrētiem rezultātiem. Lai tie ir cilvēki, kuri saprot sabiedriskā medija nozīmi, redz jauno mediju attīstības perspektīvas un saprot, kas ir redakcionālā neatkarība un viedokļu daudzveidība. Lai tie ir cilvēki, kas saprot, kad LTV korespondentam jābūt Briselē, kad Sīrijā un kad Daugavpilī un kuri tiek galā ar ieilgušajām kvalitātes problēmām ēterā. Lai tie ir cilvēki, kas spēj motivēt darbiniekus radošām un redakcionālām pārmaiņām un piešķir LTV zīmolam sabiedrības tādu vērtību, kāda sabiedriskajiem medijiem ir Lielbritānijā vai Igaunijā. Lai tie ir cilvēki, kuri spēj panākt, lai top tādi televīzijas raidījumi un filmas, ko var piedāvāt citu Eiropas sabiedrisko televīziju programmām un kuri spēj palielināt LTV sasniegtās auditorijas daļu, palielināt sabiedrības apmierinātību ar veidoto programmu un uzsākt jauna sabiedriskā medija izveides projektu.

Liela daļa no iepriekšējā rindkopā minētajiem uzdevumiem ir ne tikai vēlams, bet arī saistošs LTV jaunās valdes uzdevumu apraksts. Par problēmām iepriekš Edgara Kota pārvaldītajā LTV daudz rakstīts un to cēloņi identificēti vairākkārt gan no žurnālistu, gan ekspertu puses, un šīs problēmas ir atskaites punkts, kādēļ LTV nepieciešama jauna valde. Ņemot vērā pēdējās nedēļās medijos izskanējušo informāciju par LTV valdes atlases procedūru, personāla atlases uzņēmuma Fontes lomu, vēlējos detalizētāk izskaidrot kārtību, kādā tiks ievēlēta LTV valde.